Probablemente recoñezas o OnePlus One. O teléfono dos fabricantes chineses chamou a atención cunha combinación de hardware de gama alta, madeira de bambú e un prezo baixo, polo que se considera que OnePlus é un dos iniciadores do "descenso" da cota de mercado de Samsung. Os comerciantes de OnePlus son moi bos na publicidade, e isto demóstrao o longo sistema de invitacións, que usaban para xerar publicidade nos seus teléfonos e facer que a xente agardara varios meses antes de ter nas súas mans un teléfono novo. Pero a empresa sabe xustificarse ante os clientes cando é necesario. Porén, a expresión é interesante Carla Pei, cofundadora de OnePlus.
Dixo no seu blog persoal que lle gustaría traballar como pasante en Samsung. Atrae principalmente o feito de que Samsung leva máis de 77 anos no mercado e a compañía vendeu centos de millóns de teléfonos en todo o mundo durante ese tempo. Cando se trata de éxito, definitivamente está aí, aínda que a compañía surcoreana foi criticada polos fans doutras marcas de teléfonos. Pero aos poucos a compañía comeza a carecer de algo, cousas que Samsung podería utilizar para corrixir a situación coa caída das vendas, que se atribúe a miúdo ao aumento da popularidade de startups como OnePlus. Carl Pei di que lle gustaría acordar un intercambio mutuo de persoal con Samsung, onde Pei comezaría a traballar como pasante para Samsung, compartiría os seus coñecementos e consellos para mellorar a situación, e Samsung tamén enviaría un dos os seus xestores a OnePlus. Así as empresas poderían axudarse entre si. Definitivamente é unha oferta tentadora para Samsung, especialmente tendo en conta iso Carl Pei tamén estivo a cargo do marketing de Nokia, Meizu e Oppo, onde exerceu como director de desenvolvemento de startups para novos mercados.
*Fonte: Carl.tecnoloxía
